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对标责任 严肃考核——国润情况公司开展2018年党风廉洁建设责任制考核

宣布时间： 2018-12-25

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12月5日，公司纪委启动年度党风廉洁建设责任考核事情。本次考核接纳现场考核的方法，将对公司各部分及各子公司进行系统考核。


要做好党风廉洁建设事情，重在平常的落实和实施，要将党风廉洁建设纳入日常事情中，与经营业务事情同研究、同布署，同落实、同检查。本次考核内容分为7大项，通过对主体责任的落实情况、日常经费的管控和使用情况、三重一大的议事规则和流程、员工日常廉洁教育和管控情况，以及纪律作风开展情况等方面的检查，进一步增强各子公司领导班子党风廉洁建设意识，在日常治理事情中坚持“两手抓，两手硬”，制止应对检查临时抱佛脚的心态。同时，公司纪委通过考核和民主测评，强化治理责任和步伐，使领导干部出出汗、红红脸，让领导干部真正担负起主体责任。


在此次检查中，各子公司不绝涌现失事情中的特色和亮点。兴文公司主行动为，开展党风廉洁内部考核，对各部分、各厂区进行考核打分，并将结果与绩效挂钩；南没收司主动组织员工到仪陇公司交流学习，对党建纪检事情进行深入了解；江安公司廉洁危害点梳理清晰明了，笼罩面广，多次开展警示教育事情，真正把廉洁文化植入日常事情中。

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